为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神、全国检察长（扩大）会议精神，科学谋划2022年检察工作，1月17日，南通开发区院召开党组（扩大）会，专题部署2022年检察工作。

　　陈新建检察长要求，要持续深入学习贯彻中央政法工作会议和全国检察长（扩大）会议精神，以“攻坚克难、发力争先”的总基调为引领，进一步团结奋进、凝聚共识、向先进看齐，聚焦把检察工作谋得更实、抓得更紧、做得更好，以更加有力的能动履职为大局服务、为人民司法，在新的起点上推动新时代开发区检察工作高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　一是在服务大局上奋勇争先

　　围绕服务保障法治化营商环境、空间再造、民生保障和社会治理等中心工作，积极寻求载体、搭建平台、谋划举措，找准检察履职与区域发展的融合点和切入点，利用好检察权“杠杆”能动履职，以检察担当迎接党的二十大胜利召开，为高质量发展、共同富裕、“强富美高”新南通贡献开发区检察的应有力量。

　　二是在办案质量上奋勇争先

　　要以“案件质量建设年”、“机关作风提升年”、“加强检察监督实践年”为契机，把《关于加强新时代检察机关法律监督工作的意见》作为打开检察工作新局面的金钥匙，推动检察监督走深走实。一方面是开展办案质量提升专项行动，“小案”不“小视”，抓好抓实案件的日常评查、重点评查、交叉评查、专项评查等多项措施，确保案件办理程序无瑕疵，实体无错误，善于从个案中发现实质问题，解决倾向性问题。另一方面是开展精品案例培育专项行动，要做好精品案例的挖掘、培养和推广，建立典型案例的资源库，分析现有的精品案例选题，把握选题要求，找准发力方向，善于发现“闪光点”，对案件材料进行深度加工，提升质效。

　　三是在业务建设上奋勇争先

　　围绕“三化”打造检察品牌，追求工作实效，形成标志成果。“标准化”建设上，要坚持标准化办案理念，加强案件审查、不捕不诉案件办理的标准化建设；“数字化”建设上，要将“检网融治”建设打造成为新时期检察监督的“活地图”，拓展监督线索来源，放大办案效果；“协同化”建设上，要做好内外部、上下级的沟通协调，加强业务交流，强化线索互移互送和信息共享，打破部门壁垒，推动“四大检察”协同发展，强化刑行衔接、监检衔接等机制，实现好资源共享、多赢共赢。

　　四是在队伍建设上奋勇争先

　　紧紧围绕“强基、育才、铸魂、引智、暖心”五个工程，抓好队伍建设的牛鼻子，努力锻炼“忠诚、干净、担当”的检察铁军，坚持人才梯队培养，储存后备力量。院党组要凝神聚力，为干警着想、为一线办案着想，将无微不至的关怀传递给全院每一位干警职工。

　　五是在工作绩效上奋勇争先

　　抓住考点，围绕重点，突破难点，培养亮点，要及时审查、回顾案件数据、办理情况，做好数据的分析研判。加强对在手案例、事例、人物的培育，科学分解责任，层层传导压力，做到千斤重担众人挑，人人肩上有指标，在各项活动中都要确保有参与度，有拼抢劲。要用好集体的智慧和共同的力量，全力围堵，争抢高地，推动各项检察工作实现新的提升，打好开发区检察2022年度硬战、硬仗。